A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (FHEMIG) anuncia a abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS).
O objetivo é preencher uma vaga para Profissional de Enfermagem (PENF) / Enfermeiro IV/A.
A lotação será no Hospital Eduardo de Menezes, localizado em Belo Horizonte, Minas Gerais.
A FHEMIG, por meio de sua Gerência de Solução de Pessoas, é a responsável pela condução do processo.
Uma Comissão Interna do PSS, coordenada pela Coordenação Central de Provimentos, organiza a seleção.
Para concorrer, é exigido curso de graduação em Enfermagem.
Além disso, o candidato deve possuir registro ativo no Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais (COREN-MG).
A remuneração inicial para o cargo é de R$ 3.046,52 de vencimento básico.
Este valor será acrescido de vantagens como Ajuda de Custo e Gratificação de Incentivo à Eficientização dos Serviços (GIEFS).
A carga horária semanal estabelecida para a função é de 30 horas.
Não há informações sobre reserva de vagas para Pessoas com Deficiência (PCD) ou cotas raciais neste edital.
As inscrições estarão abertas de 28 de novembro de 2025 a 04 de dezembro de 2025.
Os interessados devem se inscrever exclusivamente pelo site oficial da FHEMIG: www.fhemig.mg.gov.br.
Não há menção de taxa de inscrição no edital, presumindo-se a isenção.
O processo seletivo será dividido em três etapas eliminatórias e classificatórias.
A primeira etapa consiste na Análise Curricular, que verificará requisitos e informações.
Em seguida, haverá a Entrevista, com pontuação máxima de 60 pontos, agendada entre 05 e 09 de janeiro de 2026.
A entrevista pode ser presencial ou virtual e avaliará critérios como trabalho em equipe e conhecimento técnico.
A última etapa é o Exame Médico Pré-Admissional, para verificar a aptidão física e mental do candidato.
A pontuação da Análise Curricular pode chegar a 40 pontos, sendo 20 por capacitação e 20 por experiência.
Cursos na área hospitalar e pós-graduação são valorizados na capacitação.
A experiência profissional na função nos últimos cinco anos também contribui para a pontuação.
O resultado final do processo seletivo será divulgado em 21 de janeiro de 2026.
Candidatos eliminados ou insatisfeitos com os resultados de cada etapa poderão interpor recursos.
Os recursos devem ser enviados por e-mail, em formato PDF, seguindo o formulário Anexo III do edital.
Em caso de empate, os critérios de desempate incluem maior pontuação na Entrevista, na Análise Curricular e maior idade.
A validade deste Processo Seletivo Simplificado é de 12 meses.
Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, conforme necessidade da FHEMIG.
Todas as publicações e convocações serão realizadas no site da FHEMIG e no Diário Oficial Eletrônico de Minas Gerais.
É responsabilidade do candidato acompanhar as informações divulgadas nos canais oficiais.
O contrato administrativo temporário não gera vínculo empregatício pela CLT, sendo regido pelo RGPS.
Para mais detalhes, o edital completo está disponível no site da FHEMIG: www.fhemig.mg.gov.br.
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