A Prefeitura Municipal de Leopoldina, em Minas Gerais, através da Secretaria Municipal de Assistência Social, anuncia a abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS).
O objetivo é preencher nove vagas e formar cadastro de reserva para profissionais de nível médio, conforme detalhado no edital.
As oportunidades são para os cargos de Oficial de Serviços Administrativos, com cinco vagas, e Entrevistador/Cadastrador, com quatro vagas.
Os candidatos devem comprovar o nível de escolaridade exigido e atender aos requisitos específicos estabelecidos no edital do processo.
A remuneração mensal para os cargos de nível médio é de R$ 1.929,32, complementada por um vale-alimentação de R$ 700,00.
A carga horária para todos os profissionais contratados será de 40 horas semanais, com disponibilidade para diversos turnos e demandas.
Entre os requisitos básicos, exige-se ensino médio completo, idade mínima de 18 anos e quitação com as obrigações eleitorais e militares.
Os candidatos devem ser brasileiros natos, naturalizados ou cidadãos portugueses com igualdade de direitos, além de apresentar certidões negativas criminais.
As funções de Oficial de Serviços Administrativos e Entrevistador/Cadastrador demandam contato com o público, serviço externo e disponibilidade para viagens e cursos.
As inscrições estarão abertas de 11 a 17 de dezembro de 2025, sendo gratuitas para todos os interessados.
Os candidatos devem se inscrever presencialmente na sede da Secretaria Municipal de Assistência Social, localizada na Rua Tiradentes, nº 112, Centro, Leopoldina, MG.
O horário de atendimento para as inscrições é das 12h às 16h, durante o período estabelecido.
Para a inscrição, é necessário apresentar currículo específico, documento de identidade, CPF, título de eleitor e comprovante de quitação eleitoral.
Também são exigidos comprovante de residência, certificado de reservista (para homens) e cópia autenticada do diploma ou certificado de conclusão do ensino médio.
Atestados de antecedentes criminais da Polícia Civil (www.policiacivil.mg.gov.br) e do TJMG (www.tjmg.jus) são documentos obrigatórios.
A seleção dos candidatos será realizada em duas etapas: análise de títulos e currículo, seguida por entrevista pessoal.
A pontuação será baseada na avaliação dos títulos e da experiência profissional comprovada, conforme os critérios do edital.
O Processo Seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração municipal.
Recursos contra os resultados de cada etapa podem ser interpostos no dia útil seguinte à divulgação, das 12h às 17h.
Os recursos devem ser protocolados no Setor de Protocolo da Prefeitura Municipal de Leopoldina, na UAI Compartilha, Rua Barão de Cotegipe, nº 10, Centro.
A convocação dos aprovados será feita pelo Departamento de Política de Recursos Humanos, por telefone, site ou telegrama.
O não comparecimento à convocação em até 24 horas, ou o não atendimento aos requisitos legais, implicará na perda da vaga.
O resultado final e a classificação serão publicados no site do Município (www.leopoldina.mg.gov.br), no Diário Oficial dos Municípios Mineiros e nos quadros de avisos da Prefeitura.
Para mais informações, os interessados devem consultar o edital completo, disponível nos canais oficiais da Prefeitura Municipal de Leopoldina.
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