A Prefeitura Municipal de Recreio, em Minas Gerais, anunciou a abertura do Processo Seletivo Simplificado (PSS) nº 003/2025. O objetivo é preencher 40 vagas e formar cadastro de reserva para cargos na área da educação.
A Secretaria Municipal de Educação é a organizadora do certame, sob a coordenação da Comissão de Processo Seletivo, instituída pela Portaria nº 29, de 13/01/2025.
As oportunidades são para Monitor Escolar, com 40 vagas imediatas e cadastro de reserva, e Professor II, para cadastro de reserva nas áreas de Matemática, Língua Portuguesa, Ciências e História.
Para Monitor Escolar, exige-se Magistério, Normal Superior e/ou Pedagogia. Para Professor II, é necessário Ensino Superior completo na área específica do cargo.
A remuneração para Monitor Escolar é de R$ 1.735,35, com carga horária de 25 horas semanais. Para Professor II, o salário é de R$ 2.920,66, para 24 horas semanais de trabalho.
Há reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência (PCD), desde que haja compatibilidade com as atividades do cargo. Vagas não preenchidas por PCD não serão revertidas para ampla concorrência.
As inscrições ocorrerão de 06 a 12 de janeiro de 2026, das 08h às 12h. O local é a sede da Prefeitura Municipal de Recreio, na Rua Prefeito José Antônio, nº 126, Centro, Recreio – MG.
A taxa de inscrição é de R$ 50,00 para Monitor Escolar e R$ 70,00 para Professor II. Candidatos com renda familiar “per capita” igual ou inferior ao menor piso salarial vigente podem solicitar isenção.
O prazo para solicitação de isenção é até 07/01/2026, na Prefeitura Municipal, mediante apresentação de declaração de baixa renda e requerimento. O resultado será divulgado a partir de 08/01/2026.
Em caso de indeferimento da isenção, o candidato deve efetuar o pagamento da taxa e a inscrição até 12/01/2026. Declarações falsas podem acarretar sanções legais.
A seleção será realizada por meio de prova escrita, de caráter eliminatório e classificatório. A prova consistirá em 10 questões de conhecimentos gerais, valendo até 100 pontos.
Para não ser desclassificado, o candidato deverá atingir no mínimo 50% de acerto na prova. O conteúdo programático abrange atualidades, história e Lei Orgânica do Município e do Estado, além de português e outros tópicos.
A prova escrita está agendada para 22 de janeiro de 2026, às 17h, na Escola Municipal Nice Damasceno de Almeida, Rua Sargento Euber de Queiroz, s/nº, Bairro Sebastião Dadu Arruda, Recreio-MG.
A classificação final será em ordem decrescente da pontuação obtida. Os critérios de desempate incluem maior tempo de serviço público municipal no cargo, maior idade e sorteio público.
Recursos poderão ser interpostos em até dois dias úteis após a publicação dos resultados preliminar e final, no protocolo da Prefeitura Municipal, utilizando o formulário do Anexo I.
A homologação do resultado final será por decreto do Prefeito Municipal. As publicações ocorrerão em www.diariomunicipal.com.br/amm-mg/, www.recreio.mg.gov.br e no hall do Paço Municipal.
Os candidatos selecionados serão contratados sob regime estatutário e regime geral da previdência social, por prazo determinado. A contratação gera apenas expectativa de direito, seguindo a ordem de classificação.
O processo seletivo terá validade de 12 meses, prorrogável por igual período, a contar da publicação do decreto de homologação do resultado final.
Mais informações e o edital completo podem ser consultados no site oficial da Prefeitura de Recreio, www.recreio.mg.gov.br.
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