A Prefeitura Municipal de Delfinópolis, em Minas Gerais, divulgou o edital do Processo Seletivo Simplificado (PSS) n.° 007/2026. O objetivo é preencher uma vaga temporária para o cargo de Técnico em Segurança do Trabalho.
A seleção visa a contratação por excepcional interesse público, sob regime estatutário, conforme a Lei Complementar n.° 033/2023. A Secretaria Municipal de Administração de Delfinópolis é a responsável pela organização do certame.
A única vaga disponível é para Técnico em Segurança do Trabalho, com CBO/MTE 3516-05. A lotação será na área da saúde do trabalhador, vinculada à Secretaria Municipal de Administração, em Delfinópolis.
Para concorrer, é exigida certificação de Técnico em Segurança do Trabalho e registro no CBO/MTE 3516-05. Há reserva de 10% das vagas para Pessoas com Deficiência (PCD), conforme a legislação vigente.
A remuneração prevista para o cargo é de R$ 3.500,00, acrescida de adicionais e deduções legais. A carga horária semanal é de 40 horas, e não serão concedidos benefícios como moradia, transporte ou alimentação.
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente online, entre 27 de abril de 2026 e 1º de maio de 2026, até as 16h. O formulário está disponível no link: https://forms.gle/PFBSrTV31v8kTpsT9.
O procedimento de inscrição exige o preenchimento completo de todos os dados solicitados no formulário. A ausência de informações pode resultar na eliminação do candidato do processo seletivo.
A seleção será composta por etapa única: uma prova escrita de caráter eliminatório e classificatório. A aplicação da prova está agendada para o dia 09 de maio de 2026.
A prova ocorrerá das 08h às 11h, na Escola Municipal Cônego Marinho. Os candidatos devem comparecer ao local com antecedência para evitar imprevistos e garantir a participação.
A prova objetiva será composta por 70 questões de múltipla escolha, valendo 1 ponto cada. Serão 20 questões de Língua Portuguesa, 20 de Matemática e 30 de Conhecimentos Específicos.
Será eliminado o candidato que não alcançar 50% de acerto do total das questões da prova. Também será eliminado quem não comparecer, não entregar a folha de respostas ou usar meios ilícitos.
O gabarito oficial da prova será publicado no site da Prefeitura de Delfinópolis em até 24 horas após a aplicação. O acompanhamento das publicações é de responsabilidade do candidato.
Em caso de empate, os critérios de desempate incluem maior pontuação em conhecimentos específicos, maior idade (considerando ano, mês e dia) e idade igual ou superior a 60 anos, conforme a Lei nº 10.741/2003.
O conteúdo programático abrange Língua Portuguesa (leitura, compreensão, aspectos dissertativos, coesão, coerência e conhecimentos linguísticos). Em Matemática, tópicos como porcentagem, regra de três, conjuntos, probabilidades e equações.
Os Conhecimentos Específicos incluem Normas Regulamentadoras (NRs) do MTE, legislação trabalhista (CLT Capítulo V) e previdenciária (RGPS – Decreto n.° 3048/99). Também aborda políticas de segurança e saúde no trabalho.
A prova de conhecimentos específicos também tratará de inspeções, programas de gestão (SESMT, CIPA), análise de riscos e indicadores estatísticos. A elaboração de laudos (PPP) e programas de gerenciamento de riscos também serão cobrados.
O resultado final será a soma da pontuação obtida na prova escrita. A publicação ocorrerá no mural da Prefeitura e no site oficial: www.delfinopolis.mg.gov.br.
Candidatos poderão interpor recursos em até dois dias úteis após a publicação de cada etapa. Os recursos devem ser protocolados na Secretaria da Prefeitura ou enviados por e-mail, conforme o edital.
A decisão sobre os recursos será publicada em até três dias úteis após a interposição. É fundamental que os candidatos acompanhem todas as publicações oficiais para não perderem os prazos.
A homologação do processo seletivo será realizada pela Prefeita Municipal após a análise dos recursos. Os aprovados serão convocados por e-mail ou WhatsApp, conforme os dados informados na inscrição.
O prazo para apresentação na Prefeitura é de dois dias úteis após a convocação. A documentação para contratação deve ser entregue em até 15 dias úteis, incluindo RG, comprovante de residência e certificado técnico.
O contrato de trabalho terá duração de até 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período. O regime de contratação é temporário, de caráter excepcional, sob regime estatutário.
A validade do processo seletivo é de 12 meses, contados a partir da data de homologação. Este período pode ser renovado por igual período, a critério da administração municipal.
A rescisão do contrato pode ocorrer por pedido do contratado, necessidade de redução do quadro, insuficiência de desempenho ou término do prazo. A homologação de novo concurso público também pode gerar a rescisão.
É responsabilidade do candidato a veracidade das informações prestadas e o custeio de todas as despesas relacionadas à participação. Isso inclui cópias, viagens, hospedagem, alimentação e transporte.
Candidatos aprovados devem manter seus dados atualizados junto à Divisão de Pessoal da Prefeitura. Quaisquer atualizações ou retificações do edital serão publicadas no site oficial e no mural de avisos.
Todas as informações oficiais serão divulgadas no site www.delfinopolis.mg.gov.br e no mural de avisos da Prefeitura. O acompanhamento é de responsabilidade exclusiva do candidato.
Em caso de desistência, o candidato perderá o direito à contratação, e o próximo da lista será convocado. A administração pode utilizar outros meios de comunicação além de e-mail e WhatsApp.
A Comissão responsável pela aplicação da prova foi designada através da Portaria n.° 150/2026. Mais informações podem ser obtidas no edital completo, disponível nos canais oficiais.
“`
Veja as melhores apostilas para concursos públicos e processos seletivos