Este projeto será focado na primeira infância. A iniciativa faz parte do Projeto Ciranda, que é financiado pela Plataforma Semente, e conta com parcerias institucionais.

Entre os parceiros estão o Projeto MaPI – Minas pela Primeira Infância, do Ministério Público de Minas Gerais (MPMG), e a Rede Primeira Infância Minas Gerais (Repi-MG).

Os projetos arquitetônicos podem abranger caminhos no entorno de unidades de educação infantil, pátios escolares ou praças naturalizadas. O foco principal é a segurança, acessibilidade, contato com a natureza, brincadeiras e a participação das crianças.

Municípios que já aderiram ao MaPI são incentivados a conhecer a chamada e mobilizar suas equipes para participar do processo seletivo. As inscrições são gratuitas e estão abertas de 17 a 27 de julho de 2026.

Para realizar a inscrição, os interessados devem acessar o seguinte link: Inscrições Projeto Ciranda.

De acordo com o MPMG, o projeto visa aprimorar os espaços públicos e educacionais para as crianças. A iniciativa busca promover um desenvolvimento infantil mais saudável e estimulante.

O Ministério Público de Minas Gerais tem atuado na preparação de instrutores para auxiliar os municípios. Estes instrutores apoiarão na elaboração e implementação dos planos do Minas pela Primeira Infância.

Mais informações sobre as ações do MPMG relacionadas à primeira infância podem ser encontradas em: MPMG prepara instrutores.

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O Atendimento Educacional Especializado (AEE) é um serviço que identifica, elabora e organiza recursos pedagógicos e de acessibilidade para a plena participação dos alunos. De acordo com informações do jornal O Tempo, essa modalidade de atendimento é uma exigência das diretrizes nacionais de educação e deve ocorrer, preferencialmente, no turno oposto ao da classe comum do estudante.

A solução contratada pelo CIMPAR visa oferecer suporte tecnológico e metodológico às redes municipais. O ato, assinado pelo presidente do consórcio, David Carvalho Pimenta, homologou o resultado do Pregão Eletrônico 7/2026. O procedimento seguiu os termos do Decreto 10.024/2019, que regulamenta o pregão eletrônico para a administração pública.

Impacto Regional e Próximos Passos

O CIMPAR funciona como uma entidade de cooperação entre prefeituras, possibilitando que municípios menores acessem serviços e tecnologias de custo elevado. A centralização do registro de preços pelo consórcio busca otimizar o gasto público e padronizar a qualidade do atendimento oferecido nas escolas da região de Juiz de Fora (MG), onde o consórcio atua.

Com a homologação, os municípios consorciados podem aderir à ata de registro de preços para iniciar a implantação dos sistemas de apoio. A medida contribui para o cumprimento de metas do Plano Nacional de Educação (PNE), que é acompanhado pelo Ministério da Educação e estabelece a universalização do acesso à educação e ao atendimento especializado.

Segundo David Carvalho Pimenta, a operação da solução integrada fornecerá aos professores da rede pública ferramentas para o acompanhamento cognitivo e o desenvolvimento didático dos estudantes. A expectativa é que a tecnologia aplicada contribua para a redução da evasão escolar e a melhoria dos índices de aprendizagem para este público específico de alunos.

O processo licitatório foi realizado na modalidade de pregão eletrônico, visando transparência e competitividade. O modelo de registro de preços permite que a contratação ocorra de forma gradual, conforme a necessidade de cada prefeitura. O valor total homologado, superior a R$ 116 milhões, abrange a implantação, execução e operação contínua dos sistemas de apoio.

A contratação de empresas privadas para suporte técnico ao setor público é uma prática para incorporar inovações tecnológicas. As ações do CIMPAR refletem a busca de soluções consorciadas para desafios complexos na gestão municipal, como a garantia de direitos de acessibilidade, tema acompanhado por órgãos como o Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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O curso conta com o apoio do Ministério da Educação da Federação Russa, do My History Fund e do Center for Open Education. Ele é destinado à comunidade acadêmica da UFJF e ao público externo, sem exigir conhecimento prévio do idioma.

As aulas serão presenciais e ocorrerão na Faculdade de Letras da UFJF. O início está previsto para 17 de agosto,

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O Sisu+ é um processo complementar que visa preencher vagas remanescentes. As chamadas contemplam candidatos aprovados nos processos seletivos PAS/UFLA e Sistema de Seleção Unificada (Sisu).

O período para solicitação de matrícula dos candidatos convocados nas chamadas do PAS, Sisu e Sisu+ é de 16 a 20 de julho. As orientações detalhadas estão disponíveis nas Instruções Específicas para a Matrícula Inicial (IEMI).

De acordo com a Ufla, a versão atualizada da IEMI pode ser consultada no site da Diretoria de Registro e Controle Acadêmico (DRCA). É fundamental que os candidatos acompanhem todos os documentos exigidos, procedimentos e prazos.

Para acessar as listas de chamadas, os candidatos devem visitar o site da DRCA. É necessário selecionar corretamente o processo seletivo (PAS/UFLA, Sisu ou Sisu+), o campus e o número da chamada.

O segundo semestre letivo para os estudantes ingressantes terá início em 5 de agosto. Nesta data, será realizada a Recepção de Calouros, uma atividade de participação obrigatória para os novos alunos.

Canais de apoio para os candidatos

A UFLA disponibiliza canais de atendimento para esclarecer dúvidas. Questões relacionadas ao registro acadêmico podem ser direcionadas à Diretoria de Registro e Controle Acadêmico (DRCA).

A DRCA atende presencialmente no Prédio das Pró-Reitorias. O contato também pode ser feito pelo e-mail graduacao.drca@ufla.br ou pelo telefone (35) 3829-1134.

A Pró-Reitoria de Apoio à Permanência Estudantil (Prape) oferece suporte aos candidatos aprovados em vagas reservadas (cotas). Este suporte é destinado a quem precisa de análise ou verificação de renda.

A iniciativa da Prape tem como objetivo orientar e esclarecer dúvidas sobre as etapas de comprovação dos critérios de renda. Abrange candidatos dos grupos LB-PPI, LB-Q, LB-PcD e LB-EP.

A sala de apoio à matrícula auxilia os candidatos na organização da documentação necessária para a efetivação da matrícula. Este serviço é importante para garantir que todos os requisitos sejam cumpridos.

A comprovação de renda pode ser realizada por meio do CadÚnico ou pela entrega da documentação completa. As orientações detalhadas estão disponíveis nas Instruções Específicas para a Matrícula Inicial (IEMI).

A DRCA recomenda que os candidatos aprovados nas cotas LB-EP, LB-Q, LB-PcD e LB-PPI enviem o comprovante de cadastro no CadÚnico. Isso agiliza o processo de validação da condição socioeconômica.

O envio da documentação completa de renda deve ser feito apenas por candidatos que não possuam o CadÚnico atualizado. Esta exceção segue as regras previstas na IEMI para casos específicos.

Em caso de dúvidas, o atendimento é realizado na sala de apoio à Comissão de Análise de Renda, localizada na Prape, no Campus Histórico da UFLA. Os canais de contato estão nas Instruções Específicas para a Matrícula Inicial 2026.

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A Polícia Federal (PF) realizou, nesta quinta-feira (16/7), a segunda fase de uma operação que investiga fraudes no exame de seleção para residência médica no Brasil. Foram cumpridos seis mandados de busca e apreensão nos estados do Rio de Janeiro, São Paulo, Pará e Maranhão.

De acordo com a PF, três médicos são suspeitos de terceirizar a realização do exame em seus nomes, utilizando documentos de identidade falsificados. Outros três profissionais estão sendo investigados por supostamente recrutar pessoas interessadas em participar da fraude.

Durante as buscas, foram apreendidos aparelhos de telefone celular. A operação teve como base inquéritos policiais que apuram irregularidades no processo seletivo de residência médica.

A PF não divulgou os nomes dos investigados nem detalhes sobre as instituições envolvidas. As investigações continuam em andamento.

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A Polícia Federal (PF) cumpriu dois mandados judiciais nesta quinta-feira (16/7) em uma investigação sobre abuso sexual contra uma vítima menor de idade em João Pessoa, na Paraíba. A ação, batizada de Operação Guardião Digital XV, teve como objetivo reprimir crimes sexuais, tanto virtuais quanto físicos.

De acordo com a PF, foram executados um mandado de prisão preventiva e outro de busca e apreensão na cidade de São Paulo. As ordens judiciais foram expedidas pela Justiça Estadual da Paraíba e incluíram a quebra do sigilo telemático do investigado.

Terminologia e orientações

A PF destacou que, embora o termo “pornografia” ainda apareça no Estatuto da Criança e do Adolescente, organismos internacionais preferem as expressões “abuso sexual de crianças e adolescentes” ou “violência sexual contra crianças e adolescentes”, por representarem com mais precisão a gravidade desses crimes.

A corporação reforçou a necessidade de prevenção, recomendando que pais e responsáveis acompanhem o uso da internet por crianças e adolescentes. A orientação inclui manter diálogo aberto sobre segurança digital e incentivar a comunicação de situações suspeitas.

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A seleção é organizada por uma Comissão de Acompanhamento de Processo Seletivo Simplificado de Análise Curricular, vinculada à Secretaria Municipal de Gestão, Planejamento e Administração (SMGPA). O apoio de outros órgãos municipais também está previsto.

A única vaga disponível é para Operário, com lotação na cidade de Cláudio (MG). A administração municipal poderá realizar remanejamentos ou deslocamentos conforme a necessidade do serviço público.

Para concorrer, é exigido Ensino Fundamental Incompleto, comprovado por declaração de instituição de ensino ou declaração própria. Os candidatos devem ter no mínimo 18 anos completos na data da assinatura do contrato.

Outros requisitos incluem nacionalidade brasileira, quitação eleitoral e militar (para homens), aptidão física e mental, e não ter sido demitido do serviço público nos últimos cinco anos.

A experiência profissional exigida é exclusivamente como “Operário”, devendo ser comprovada em papel timbrado da instituição, com assinatura e carimbo do responsável por RH ou contratante. A descrição das atividades deve estar alinhada às atribuições do cargo.

A remuneração para o cargo de Operário é de R$ 1.626,45, para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. As despesas com a contratação serão vinculadas a dotações específicas de diversas secretarias municipais.

As inscrições serão realizadas nos dias 12 e 13 de agosto de 2026, das 10h às 16h, presencialmente. O local é o Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura, na Avenida Presidente Tancredo Neves, nº 152, Centro, Cláudio/MG.

Não haverá cobrança de taxa de inscrição. É necessário apresentar ficha de inscrição preenchida, cópias de RG e CPF, comprovantes de escolaridade e de experiência profissional. Inscrições com documentação incompleta ou ilegível serão invalidadas.

A seleção dos candidatos será feita por meio de análise curricular, etapa eliminatória e classificatória. A pontuação considerará titulação acadêmica e tempo de experiência profissional como Operário.

Serão atribuídos 5 pontos pela comprovação do Ensino Fundamental Incompleto. A experiência profissional como Operário nos últimos cinco anos renderá 0,5 ponto a cada seis meses, limitado a 5 pontos.

Para aprovação, o candidato deve obter nota mínima de 5,0 pontos na análise curricular. Os critérios de desempate incluem idade igual ou superior a 60 anos, maior tempo de experiência e idade mais elevada.

O resultado preliminar será divulgado até 18 de agosto de 2026. O prazo para recursos contra o resultado preliminar será em 19 de agosto de 2026, das 10h às 16h. O resultado final está previsto para até 20 de agosto de 2026.

O processo seletivo terá validade de um ano, a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período. A convocação e contratação serão realizadas por e-mail ou Sedex.

Os candidatos convocados deverão se apresentar em até 48 horas úteis. O regime de contratação é temporário, vinculado ao Regime Geral de Previdência Social, e o contrato pode ser rescindido unilateralmente pela Administração.

A eliminação ocorrerá para candidatos com nota curricular inferior a 5,0, não comprovação de requisitos na contratação ou desistência. Recursos contra o edital ou resultados preliminares devem seguir os procedimentos e prazos estabelecidos.

Todas as publicações e resultados serão divulgados no mural oficial e no site da Prefeitura de Cláudio, disponível em www.claudio.mg.gov.br. A homologação final será na Imprensa Oficial do Município.

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Veja as melhores apostilas para concursos públicos e processos seletivos

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A seleção será conduzida pela Secretaria Municipal de Gestão, Planejamento e Administração, por meio de uma Comissão Paritária. Esta comissão, formada por servidores municipais, será responsável pela análise curricular dos candidatos.

A única vaga disponível é para Auxiliar de Odontologia, com lotação na cidade de Cláudio, especificamente na Secretaria Municipal de Saúde. O processo seletivo não prevê reserva de vagas para cotas.

Para concorrer, é necessário possuir Ensino Fundamental Completo e registro profissional no respectivo órgão de classe, como o CRO. A ausência do registro é um critério eliminatório para a participação no processo.

A remuneração oferecida para o cargo é de R$ 1.745,62, para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. Servidores efetivos do município não podem se inscrever neste processo seletivo.

As inscrições serão gratuitas e realizadas exclusivamente online, entre 0h do dia 3 de agosto de 2026 e 23h59 do dia 7 de agosto de 2026. Os interessados devem acessar o site da prefeitura para se inscrever: www.claudio.mg.gov.br/portal/editais/3.

Os documentos comprobatórios, como diplomas e certificados, devem ser anexados digitalmente em formatos PDF, JPG, PNG ou JPEG, com tamanho máximo de 300 MB por arquivo. É fundamental que os documentos estejam legíveis e completos.

A seleção será feita por meio de análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório, sem a aplicação de provas. A pontuação considerará titulação acadêmica, experiência profissional e formação em serviço.

Serão atribuídos pontos para Ensino Fundamental Completo e registro profissional. Titulações como Nível Médio, Graduação, Especialização, Mestrado e Doutorado também somarão pontos, limitadas a duas titulações de nível superior.

A experiência profissional como Auxiliar de Odontologia nos últimos cinco anos será pontuada em 0,5 ponto a cada seis meses, limitada a 5 pontos. Cursos na área realizados nos últimos três anos também contribuirão para a pontuação final.

Candidatos que obtiverem nota inferior a 5,0 pontos na análise curricular serão eliminados do processo. A idade mínima para contratação é de 18 anos completos até a assinatura do contrato.

O cronograma prevê a divulgação do resultado preliminar até 17 de agosto de 2026. Recursos contra o resultado preliminar poderão ser interpostos em 18 de agosto de 2026, das 10h às 16h.

O resultado final será divulgado até 19 de agosto de 2026. O prazo de validade do processo seletivo será de um ano, contado a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.

A convocação dos aprovados será realizada pelo Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura, prioritariamente por e-mail. Os candidatos devem acompanhar as publicações no site oficial www.claudio.mg.gov.br.

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Veja as melhores apostilas para concursos públicos e processos seletivos

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A organização do PSS está a cargo de uma Comissão Especial designada pela Secretaria Municipal de Saúde. A supervisão direta do processo será realizada pelo Secretário Municipal de Saúde, garantindo a transparência e a conformidade com as normas estabelecidas. O edital completo pode ser consultado para mais detalhes sobre as etapas.

O processo seletivo oferece um total de 10 vagas para o cargo de Agente Comunitário de Saúde (ACS). As oportunidades são destinadas à lotação nas áreas urbana e rural do município de São João do Piauí/PI. Há uma reserva de 5% das vagas para Pessoas com Deficiência (PCD), conforme a legislação vigente.

Para concorrer, os candidatos devem possuir Ensino Fundamental completo e residência comprovada na microárea da equipe de saúde vinculada à vaga. Outros requisitos incluem idade mínima de 18 anos, nacionalidade brasileira ou naturalizada, e quitação com as obrigações eleitorais e militares. A remuneração mensal é de R$ 1.000,00, para uma carga horária de 40 horas semanais.

As inscrições serão realizadas presencialmente, entre os dias 13 e 17 de maio de 2024, no horário das 8h às 12h. O local de inscrição é a sede da Secretaria Municipal de Saúde, situada na Rua José Paulino, nº 100, Centro, São João do Piauí/PI. Não haverá cobrança de taxa de inscrição para este processo seletivo.

Os documentos obrigatórios para a inscrição incluem RG, CPF, comprovante de residência, certificado de escolaridade e título de eleitor. Candidatos do sexo masculino devem apresentar quitação militar. É fundamental que todos os documentos especificados no edital sejam apresentados no ato da inscrição.

A seleção dos candidatos será composta por três etapas: análise documental, análise curricular e entrevista. A análise documental verificará os requisitos básicos e a residência na microárea. A análise curricular e a entrevista avaliarão a experiência em saúde pública e a adequação do perfil do candidato à função.

Os critérios de avaliação incluem experiência em saúde pública, com pontuação máxima de 5 pontos, e a entrevista, que também poderá render até 5 pontos. A soma dessas pontuações definirá a classificação final dos candidatos. Os resultados serão divulgados no mural oficial da Prefeitura e em meios de comunicação locais.

O prazo para recursos é de 03 dias úteis após a divulgação de cada etapa do processo seletivo. A contratação dos aprovados será regida pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), sem vínculo estatutário. É vedada a contratação de parentes até 3º grau de gestores municipais.

O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período. O processo está sujeito à fiscalização do Ministério Público, garantindo a lisura e a conformidade com a legislação aplicável.

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Veja as melhores apostilas para concursos públicos e processos seletivos

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