Foto: Agência Brasil
Processo seletivo simplificado oferta vagas de níveis fundamental e técnico em Minas Gerais

Processo seletivo oferta vagas para nível fundamental em Minas Gerais

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A Prefeitura Municipal de Estiva, em Minas Gerais, anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS) para a contratação temporária de motoristas. O edital, publicado em 30 de abril de 2026, visa preencher duas vagas para o cargo, com lotação na cidade de Estiva.

O órgão responsável pela seleção é a própria Prefeitura Municipal de Estiva. O processo seletivo busca atender às necessidades exclusivas da administração municipal, conforme os locais e horários definidos pela instituição.

As duas vagas disponíveis são para o cargo de Motorista. Os requisitos básicos incluem o 5º ano do Ensino Fundamental I (antiga 4ª série) e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria “D” ou superior.

Além disso, é exigida idade mínima de 18 anos completos na data da contratação, regularidade com a Justiça Eleitoral e Serviço Militar, e boa saúde física e mental. Não é permitido possuir vínculo empregatício que contrarie a Constituição Federal.

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A remuneração total para o cargo de Motorista é de R$ 3.276,19. Este valor é composto por um vencimento de R$ 2.301,99, acréscimo de R$ 324,20 por insalubridade e um vale-alimentação de R$ 650,00. A carga horária é de 44 horas semanais.

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente até o dia 14 de maio de 2026, das 8h00 às 16h00. O local de inscrição é a sede da Prefeitura Municipal de Estiva, situada na Avenida Prefeito Gabriel Rosa, 177, Centro, Estiva/MG.

No ato da inscrição, os candidatos devem apresentar documento de identificação com foto (original e cópia), comprovante de escolaridade e cópia da CNH categoria “D” ou superior. Também é necessário anexar documentos que comprovem experiência e capacitação, sem possibilidade de complementação posterior.

A seleção será feita por meio de critérios objetivos, avaliando experiência e capacitação, com pontuação máxima de 100 pontos. Serão considerados tempo de serviço como motorista, tempo de CNH, cursos na área de atuação e escolaridade acima do mínimo exigido.

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Os critérios de desempate incluem maior tempo de serviço como motorista, maior escolaridade, maior idade e maior número de filhos. O resultado será divulgado até o dia 15 de maio de 2026 no quadro de avisos da Prefeitura e no site oficial do Município: www.estiva.mg.gov.br.

O prazo para interposição de recursos é até o dia 18 de maio de 2026, das 9h00 às 16h00, na sede da Prefeitura. Recursos fora do prazo ou sem fundamentação adequada não serão considerados.

O regime de contratação é temporário, com descontos previdenciários em favor do INSS. A duração do contrato segue a Lei Municipal nº 1631/2021, com possibilidade de prorrogação conforme a legislação vigente.

A convocação para admissão ocorrerá imediatamente após a homologação do processo seletivo, por e-mail ou telefone. O candidato convocado terá 48 horas para atender, sob pena de perder o direito à vaga.

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É responsabilidade do candidato acompanhar todas as publicações e comunicados referentes ao processo seletivo. Mais informações podem ser obtidas no edital completo, disponível no site da Prefeitura de Estiva.

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