Foto: Agência Brasil
Processo seletivo forma cadastro de reserva para alfabetizados em Minas Gerais

Processo seletivo forma cadastro de reserva para alfabetizados em Minas Gerais

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A Prefeitura Municipal de Rio Novo, em Minas Gerais, anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS) para a formação de cadastro de reserva. A oportunidade é para a função de Condutor de Veículos, com lotação na própria cidade de Rio Novo.

O edital, identificado como PSS nº 003/2026, foi organizado por uma comissão instituída pelas Portarias nº 106/2025 e 115/2025. O objetivo é preencher futuras demandas da administração municipal para o cargo.

A função de Condutor de Veículos exige nível de escolaridade alfabetizado e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria D. A remuneração oferecida é de R$ 1.621,00 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.

O regime de contratação será temporário, vinculado ao Regime Geral de Previdência Social. Os requisitos adicionais incluem ser brasileiro nato ou naturalizado, estar em gozo dos direitos políticos e quite com as obrigações eleitorais e militares (para homens).

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É necessário ter idade mínima de 18 anos e possuir aptidão física e mental para o exercício da função. A apresentação de certidões de antecedentes criminais e a comprovação de todos os requisitos são obrigatórias no ato da contratação.

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente entre os dias 6 e 12 de maio de 2026. O atendimento ocorrerá no Setor de Recursos Humanos e Gestão de Pessoal da Prefeitura Municipal de Rio Novo.

O endereço para inscrição é Praça Prefeito Ronaldo Dutra Borges, nº 001, Centro, Rio Novo/MG. O horário de atendimento é das 8h às 12h e das 13h às 16h, sendo necessário apresentar a ficha de inscrição preenchida e a CNH categoria D.

Para Pessoas com Deficiência (PCD), 5% das vagas são reservadas. O candidato deve declarar sua condição na ficha de inscrição, e o laudo médico será exigido durante a contratação. A participação ocorre em igualdade de condições com os demais candidatos.

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A seleção consistirá em uma única etapa: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A prova está prevista para o dia 16 de maio de 2026, no município de Rio Novo/MG.

A avaliação terá duração de duas horas, das 9h às 11h, e será composta por 10 questões de múltipla escolha. Cada questão valerá 10 pontos, totalizando 100 pontos, e a aprovação exige um mínimo de 50% da pontuação total (50 pontos).

O conteúdo programático da prova está detalhado no Anexo III do edital. Candidatos que não comparecerem, não assinarem a lista de presença ou não apresentarem documento de identificação serão eliminados.

A classificação final será por ordem decrescente da nota obtida na prova objetiva. Em caso de empate, os critérios serão maior nota em Língua Portuguesa e maior idade, sucessivamente.

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Os candidatos classificados integrarão o cadastro de reserva durante o prazo de validade do processo seletivo. A convocação será de responsabilidade do candidato, que deve manter seus dados de contato atualizados.

O prazo para apresentação após a convocação é de 48 horas. Candidatos que não comparecerem serão considerados desistentes. O contratado deverá entrar em exercício em até dois dias úteis após a entrega da documentação.

A jornada e o local de trabalho serão definidos conforme a necessidade do serviço. O prazo de validade do processo seletivo é de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual ou menor período.

Mais informações e o edital completo podem ser consultados no site oficial da Prefeitura Municipal de Rio Novo, através do link: rionovo.mg.gov.br.

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