A Prefeitura Municipal de Piranga, em Minas Gerais, por meio da Secretaria Municipal de Assistência Social, abriu um Processo Seletivo Simplificado (PSS). O objetivo é preencher seis vagas para profissionais de níveis médio e superior, conforme a Lei Municipal nº 1457/2011.
A seleção é organizada por uma comissão nomeada pela Portaria nº 111/2025. As oportunidades são para atuação exclusiva na cidade de Piranga/MG.
Estão disponíveis uma vaga para Assistente Social do CRAS, uma para Coordenador do CRAS e uma para Psicólogo do CREAS. Há também três vagas para Entrevistador Social (Digitador) do Bolsa Família.
Para Assistente Social e Psicólogo, exige-se nível superior na área e registro no conselho profissional. O cargo de Coordenador do CRAS requer nível superior, preferencialmente em áreas como Serviço Social ou Psicologia.
O Entrevistador Social deve possuir ensino médio completo e experiência comprovada em digitação. Não há reserva de vagas para cotas, conforme o edital.
A remuneração mensal varia de R$ 1.518,00 a R$ 4.019,30, dependendo do cargo. A carga horária semanal será de 30 horas para Assistente Social e 40 horas para os demais cargos.
Os profissionais contratados terão direito a benefícios como gratificação natalina proporcional e férias proporcionais acrescidas de um terço.
As inscrições são gratuitas e ocorrerão presencialmente nos dias 22 e 23 de dezembro de 2025, das 8h às 14h. O local é a Secretaria Municipal de Assistência Social, situada na Rua Vereadora Maria Anselmo, nº 78, Centro, Piranga/MG.
Os interessados devem apresentar cópias de CPF, RG, comprovante de residência e a ficha de inscrição (Anexo I). A inscrição pode ser feita pessoalmente ou por procurador, com procuração reconhecida ou assinatura digital via Gov.br.
A seleção será realizada por meio de uma única etapa: prova objetiva. Esta prova está agendada para o dia 7 de janeiro de 2026, das 13h às 15h.
O local da prova será a Escola Estadual Coronel José Ildefonso, na Rua Honório Garcez, nº 320, Centro, Piranga/MG. A prova consistirá em 20 questões de múltipla escolha, valendo 1 ponto cada, totalizando 20 pontos.
Para aprovação, o candidato deverá obter nota mínima de 10 pontos. Em caso de empate, o critério de desempate será a maior idade.
O prazo de validade do Processo Seletivo será de um ano, contado a partir da homologação do resultado final, prevista para 23 de janeiro de 2026. Este período poderá ser prorrogado por igual tempo.
O gabarito será divulgado em 8 de janeiro de 2026, e o resultado preliminar em 13 de janeiro de 2026. O resultado final será publicado em 23 de janeiro de 2026.
Os resultados serão divulgados no painel da Prefeitura Municipal, no site da Associação Mineira de Municípios (www.portalamm.org.br) e no site oficial do município (www.piranga.mg.gov.br).
Recursos poderão ser interpostos em até dois dias úteis após a divulgação do resultado preliminar. As atribuições detalhadas dos cargos e as referências bibliográficas estão nos Anexos II e III do edital.
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